一统教育领导力执行力系列课程

 企业内训     |      2019-06-24 14:59 | 浏览:


经理、主管们不懂得如何与员工沟通;员工也不懂得如何正确的与客户打交道;组织进行变革也往往容易受到内部的压力阻力;员工工作缺乏激情、上进心......诸多问题导致企业发展瓶颈的制约。那怎么解决这些问题呢?一统教育为您解答。


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领导力课程,往往是改变受训人原有的做法及想法观念。但是,想要让他们经历如此的改变是一个痛苦的过程。想要他们愿意接受并做出改变的话,那就必须使得他们意识到必要性,并适当的进行鼓励。


一个人,在决定变化之前,往往都会经历这样的一个阶段:拒绝>迷茫>准备>改变。一统教育统计,大部分失败处于第三阶段;如果没有准备好,那么时间、金钱与努力都将白费。


树立一个清晰,有意义,能实现的目标,表现出积极的期望。目标需要与个人价值相联系,与明确可行的步骤相联系,还要具体,可行,且具有中度的挑战性。




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课程


《赢在领导力》

《卓越领导管理之道(领导力)》

《问题分析与解决》

《领导力修炼》

《目标管理与团队协作》

《打造卓越团队》

《赢在执行力》

《赋能式教练领导力》

《价值倍增——新商业模式创新》

《业绩爆破——营销价值链教练系统》

《百分百负责任》

《执行型团队打造》

《找到工作源动力》

《卓越领导力沙盘》

《目标管理与计划管理》

《高绩效团队建设管理》

《情景领导力》




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